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droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08

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cat29
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MessageSujet: Re: droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08   17.06.08 9:56

dodie a écrit:
tu écris tjrs des romans lol grrrrr


kikoo ma dodinette

bah si au moins c est utile !
(on voit que j ai fait des etudes littéraires hihihihhi)
:ad24:
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dodie



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MessageSujet: Re: droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08   17.06.08 9:59

oui ta dodinette voit que tu as fait du littéraire !! mdr
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ira



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MessageSujet: Re: droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08   17.06.08 13:53

Bonjour tout le monde !!!!
Comme prevu je suis allé à la manif. Un peut deçu car je n'ai pas vu les aides à domicile. Il y avait plusieures syndicats. J'ai vu les represantants de l'hopital mais aucune l'aide à domicile. Dommage, je pense que les filles ne sont pas au courant. Le theme principal c'était la retraite et le temps de travail. J'ai fais un bout de chemin avec eux et puis je suis rentrer. Alors comment faire pour mobiliser les gens ??? Je sais que les filles ne sont pas heureuses , j'ai vu tout ça pendant mes stages à domicile :ad1:
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cat29
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MessageSujet: Re: droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08   17.06.08 16:31

ira a écrit:
Alors comment faire pour mobiliser les gens ??? Je sais que les filles ne sont pas heureuses , j'ai vu tout ça pendant mes stages à domicile :ad1:


bonjour les filles !
kikoo ira
si seulement je savais comment faire pour mobiliser les gens il y a longtemps qu on aurait eu la révolution dans ce pays !
les collègues ne sont pas heureuses mais de longues années ou elles etaient payées à la tache ( à l heure de travail effectuée) leur a fait craindre d avoir moins d heures voir de perdre leur boulot !
le chomage voila ce qui leur fait peur !
20 ans à faire bèèèèèèèèè et on devient mouton !
à toutes les filles qui ont un CDI
à toutes celles qui sont modulées:
vous ne risquez plus rien ! on a trop besoin de vous !
il y a de plus en plus de travail dans notre branche: il est temps qu on reprenne les rennes de notre destin !
alors agissez !
syndiquez vous, manifestez, faites la grève !
ne vous laissez plus endormir par ceux qui disent qu il n y a pas de sous dans la caisse : si c est le cas c est que les sous sont dans leurs poches !
en avant !
:ad24:
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Nicoletta



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MessageSujet: Re: droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08   17.06.08 20:10

Bsr Cat29. j'aime bien le 29, je pars bientot en congés pour la bretagne nord et suis contente de m'enfuir de l'ile de France.
Bref, je suis AVS dans une Assad et aussi DP donc au courant que
mon assoc à des soucis budgétaire puisque je fais partie des
représenants du personnel ayant dénoncé au CR à l'UNA les difficultés.
Le contentieux est le non respect de la périodicité des payes - la production tardive des bulletins de salaire et le réglement par acompte des salaires.
Personnellement j'ai assigné mon employeur aux Prud'hommes
pour non régularisation d'heures de travail en 2007. Le directeur vient d'être licencié. Même difficultés pour des salariés de l'ADMR de Cahors.
Si cela t'interesse regarde sur internet :


Citation:
Annonce du journal La dépêche.

Précarité : le ras-le-bol des aides à domicile Hier, quatre employées de l'Aide à domicile en milieu rural (ADMR) de Cahors Ville

ont assigné leur employeur aux prud'hommes
Citation:
:ad1:

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cat29
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MessageSujet: Re: droit de grève. Journée d'action du 17 juin 08   18.06.08 10:17

Nicoletta a écrit:
Bsr Cat29. j'aime bien le 29, je pars bientot en congés pour la bretagne nord et suis contente de m'enfuir de l'ile de France.

Tu as bien raison c est tellement beau la bretagne....
Nicoletta a écrit:
Bref, je suis AVS dans une Assad et aussi DP donc au courant que
mon assoc à des soucis budgétaire puisque je fais partie des
représenants du personnel ayant dénoncé au CR à l'UNA les difficultés.
Le contentieux est le non respect de la périodicité des payes - la production tardive des bulletins de salaire et le réglement par acompte des salaires.
Personnellement j'ai assigné mon employeur aux Prud'hommes
pour non régularisation d'heures de travail en 2007. Le directeur vient d'être licencié.

Tu as bien fait: on est dans un secteur en pleine expansion et vu le prix que payent les personnes et le salaire qu on touche, la marge part bien quelquepart !
si un responsable n est pas capable de suivre un budget et de payer ses employés en temps et en heure il faut en changer!!!

Nicoletta a écrit:
Même difficultés pour des salariés de l'ADMR de Cahors.
Si cela t'interesse regarde sur internet :


Citation:
Annonce du journal La dépêche.

Précarité : le ras-le-bol des aides à domicile Hier, quatre employées de l'Aide à domicile en milieu rural (ADMR) de Cahors Ville

ont assigné leur employeur aux prud'hommes
Citation:
:ad1:

L ADMR est une association nationale puissante et riche !
Quand une ADMR locale est déficitaire, la fédération du département peut licencier le responsable local défaillant et peut puiser dans ses caisses pour régler le déficit !
L encadrante de proximité me dit que mon action risque de mettre en péril l association locale : c est faux ! c est juste une methode d intimidation !
De toute facon il ne faut jamais avoir peur de faire appel aux prudhommes quand les loi ne sont pas respectées surtout lorsqu il sagit du paiement des salaires !!!
:ad24:
cat29
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